Plano PREVER

É o plano que está vigente na FAPERS desde 16/06/2016.

É um plano de contribuição definida, em que o participante ao ingressar define a sua contribuição, ou seja, quanto irá pagar mensalmente.

O benefício de aposentadoria do participante será calculado com base no montante das suas contribuições própria, das contribuições do patrocinador, contribuições adicionais e do retorno dos investimentos que estes recursos proporcionam ao serem aplicados no mercado financeiro.

Nesta modalidade o participante poderá contribuir com um percentual do seu salário de participação e o patrocinador contribuirá com parcela igual, limitada a 7,41% do salário de participação.

O percentual de contribuição pode ser alterado nos meses de junho e dezembro. Contribuições adicionais podem ser feitas duas vezes por ano.

Benefícios que o Plano oferece:

Institutos que o Plano oferece:

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